- Verstuur een uitnodigingsmail. Voer de e-mailadressen van je medewerkers in en ze krijgen een persoonlijke link.
- Medewerkers beantwoorden vijf stellingen. De link is persoonlijk, maar de antwoorden worden anoniem verwerkt.
- Bekijk de resultaten samen. De resultatenpagina wordt pas zichtbaar als minimaal 60% en minimaal 5 medewerkers hebben gereageerd.
De vijf stellingen zijn
- Ik ben geïnteresseerd in de ontwikkeling van de organisatie.
- Ik neem initiatief om zaken te verbeteren.
- Ik voel me verantwoordelijk voor het succes van het bedrijf.
- Ik ben bereid iets extra's te doen als dat nodig is.
- Ik spreek positief over deze organisatie tegen anderen.
Voorbeeldrapportage
Bekijk hoe de resultaten eruitzien zodra voldoende medewerkers hebben gereageerd.
Bekijk voorbeeldrapportage